與人工智能共事所需技能

與人工智能共事需要哪些技能?加入INVIAI,探索成功應用人工智能於工作的重要硬技能與軟技能。

人工智能(AI)正在全球各行各業帶來變革,因此各領域的工作者必須培養與AI相關的技能。正如經濟合作與發展組織(OECD)指出,AI的普及「推動了對專業AI人才及具備一般AI知識工作者的需求提升」。

換句話說,即使是非技術職位,也越來越需要具備基本的AI素養——了解AI工具的運作方式、所使用的數據,以及如何輔助人類完成任務。

學習者需要「基礎的AI知識與技能」才能有效參與AI工作。成功迎接AI時代,需結合技術專長與以倫理為基礎的人本技能。

— 聯合國教科文組織AI能力框架

現在讓我們深入了解以下與人工智能共事所需的技能吧!

核心技術技能

程式語言

熟練掌握如Python、R或Java等主要語言,是AI開發的基礎。這些語言擁有豐富的AI函式庫(例如TensorFlow、PyTorch),廣泛用於構建與訓練模型。

機器學習與AI框架

理解機器學習概念——包括監督式/非監督式學習、神經網絡與深度學習——至關重要。專業人士應該知道如何構建與訓練模型(甚至是大型語言模型或生成式AI),並使用AI框架與工具來實現。

數據管理與大數據工具

AI系統依賴龐大數據集。具備數據收集、清理與預處理技能至關重要。熟悉大數據平台(如Hadoop、Apache Spark)及資料庫/查詢工具(SQL、NoSQL)有助確保AI模型訓練於準確且高質量的數據上。

雲端運算與基礎設施

熟悉雲端服務(AWS、Azure、Google Cloud)及GPU/平行運算框架的需求日益增加。部署AI通常涉及使用基於雲端的機器學習平台或容器技術(Docker/Kubernetes)以擴展生產環境中的模型。
專家見解:這些技術技能確保個人能有效編碼、訓練及部署AI模型。

熟練掌握程式語言是AI開發的基本技能,利用Hadoop或Spark等工具處理大型數據集是構建準確AI模型的關鍵。

— 約翰霍普金斯大學分析
核心技術技能
AI開發的核心技術技能

數學與分析技能

統計與機率

理解統計對設計與評估模型至關重要(例如知道如何衡量誤差或置信度)。它有助於解讀AI輸出並量化不確定性。

  • 統計指標(均方誤差)
  • 機率推理(貝葉斯方法)
  • 隱馬可夫模型以處理不確定性

線性代數

許多AI演算法(尤其是深度學習)依賴線性代數(向量、矩陣、張量)。矩陣乘法與特徵向量是降維與神經網絡運算的基礎。

  • 矩陣運算與轉換
  • 降維技術(奇異值分解)
  • 神經網絡資料流優化

微積分與優化

微積分(導數、梯度)是透過梯度下降等方法訓練模型的基礎。優化模型參數需理解微小變化如何影響結果。

  • 梯度下降演算法
  • 損失函數最小化
  • 多變量微積分應用

分析推理

除了正式數學,強大的分析思維有助於問題的形成與模型的故障排除。拆解問題並應用量化推理對AI工作至關重要。

  • 問題分解
  • 量化推理
  • 模型迭代優化
基礎知識:這些分析技能共同構成AI開發的核心支柱。

統計、機率、線性代數與微積分等領域「構成」複雜AI模型的基礎。

— 約翰霍普金斯大學
數學與分析技能
AI的數學與分析技能

軟技能與人文素質

單靠技術專長是不夠的。與AI共事還需具備AI無法取代的強大人本技能。

主要軟技能包括:

創意與批判性思維

利用AI創新通常意味著設計新演算法或將AI應用於獨特問題。聯合國教科文組織的AI框架明確要求「問題解決、創意與設計思維」。

同樣,歐盟研究強調,創意與複雜問題解決等人類技能將與AI並重,日益受到重視。

溝通與團隊合作

AI專案通常涉及跨職能團隊(數據科學家、領域專家、管理者)。能夠以簡單語言解釋AI概念、撰寫清晰文件並有效協作至關重要。

歐盟研究結果強調溝通與協作是補充技術能力的重要「軟」技能。

適應力與終身學習

AI領域變化迅速。雇主與專家強調適應力、彈性與好奇心是AI時代的頂尖技能。世界經濟論壇發現,好奇心與成長心態的重要性日益提升。

OECD亦指出持續提升技能關鍵,因職場快速演變。能迅速學習新工具並轉向新興技術的工作者將更具競爭力。

同理心與情緒智商

理解用戶需求、倫理影響與團隊動態需具備同理心。歐盟分析師將同理心與情緒智商列為AI輔助工作場所「持續需要」的軟技能。

這些技能有助於設計真正服務人類的AI,並引領團隊應對變革。

關鍵見解:創意、批判性思維、溝通與適應力等以人為本的技能,是與AI共事時技術專長的重要補充。
軟技能與人文素質
AI工作所需的軟技能與人文素質

倫理與負責任的AI使用

AI的強大能力帶來倫理與法律考量,因此理解這些是AI工作的重要「技能」:

  • 倫理意識:工作者應了解AI可能存在的偏見與社會影響。聯合國教科文組織明確將AI倫理列為核心能力(負責任使用、公平與安全)。這意味著能批判性評估AI輸出是否存在無意偏差或傷害,並遵循最佳實踐(如在演算法中設計透明度)。
  • 法規知識:熟悉資料保護(如GDPR)、隱私法規及行業標準,確保AI使用合規。企業越來越期望員工理解AI治理框架。
  • 生成式AI與工具素養:有效且安全地使用新AI工具(如生成式AI助理或內容工具)是一項實用技能。聯合國教科文組織強調AI素養包括知道「如何負責任地使用生成式AI」(用於寫作或商務任務)。涵蓋正確提示模型、驗證AI建議及避免誤導等陷阱。
  • 安全與數據處理:歐盟報告亦指出,數據安全等技術技能與AI技能並重。保護敏感數據、保障AI系統安全及遵循網絡安全最佳實踐,正成為AI技能組合的一部分。
關鍵考量:透過培養倫理判斷與負責任使用習慣——不僅是技術熟練度——工作者能協助確保AI工具用於正面成果並降低風險。
倫理與負責任的AI使用
倫理與負責任的AI使用

終身學習與適應力

最後一項關鍵「技能」是持續學習的能力。AI技術發展迅速,今日尖端技術明日可能過時。

研究者與機構均強調終身學習:

持續學習

OECD與歐盟強調教育必須轉向持續且靈活的學習,因過去培訓很快過時。

好奇心心態

世界經濟論壇指出,「好奇心與終身學習」是未來職位最重要的技能之一。

主動提升技能

主動提升技能——參加課程、工作坊或自學新AI方法。

這也意味著擁有開放變革的心態。持續投入(例如在工作中嘗試新AI工具)的工作者將更能適應。

成功要素:AI職涯路徑需具備持續學習的敏捷性與隨著領域進步更新技能的意願。
終身學習與適應力
AI領域的終身學習與適應力

建立AI就緒個人檔案

總結來說,在AI豐富的職場中成功,需融合多種技能。專家仍需具備核心AI能力(程式設計、機器學習、數據分析),而所有工作者則受益於一般AI素養(基本了解AI工具與概念)。

同樣重要的是人文技能——創意、溝通、同理心——以及倫理觀。全球研究明確指出:技術、分析與人際能力的綜合是必備條件。

建立AI就緒個人檔案
建立AI就緒個人檔案
掌握AI技能革命

透過培養程式與數學技能,結合問題解決、適應力與負責任的意識,各領域專業人士能為AI時代做好準備,蓄勢待發。

外部參考資料
本文章內容參考以下外部資源整理而成:
96 內容創作者及部落格貢獻者
Rosie Ha 是 Inviai 的作者,專注分享人工智能的知識與解決方案。憑藉在商業、內容創作及自動化等多個領域應用 AI 的經驗,Rosie Ha 將帶來易明、實用且具啟發性的文章。Rosie Ha 的使命是協助大家有效運用 AI,提高生產力並擴展創意潛能。
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